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aplease tell me your bottle size por favor dígame su tamaño de la botella [translate]
adevelopment of, for example, protection systems such as occupant-friendly 发展，例如，安全系统例如居住者友好 [translate]
aPrivacy, independence, individualism, competitive difference of Sino-American cultural differences. 正在翻译，请等待... [translate]
aExtends NBA Record 3pt Game Streak 延伸NBA记录3pt游戏条纹 [translate]
aTOKYO MITSUBISHI 东京三菱 [translate]
aStatistician 统计员 [translate]
aA better approach is to compile library code so that it can be loaded and executed at any address without being modified by the linker. Such code is known as position-independent code(PIC). Users direct GNU compilation systems to generate PIC code with the -fPIC option to GCC. 一种更好的方法将编写图书馆代码，以便它可以被装载和被执行在所有地址，不用被连接器被修改。 这样代码通认作为位置独立代码(PIC)。 用户指挥GNU编辑系统引起PIC代码以- fPIC选择对GCC。 [translate]
aInvestigating the Influence of the Added Mass Effect to Marine Hydrokinectic Horizontal-Axis Turbines Using a General Dynamic Wake Wind Turbine Code 调查增加的许多作用的影响对海洋Hydrokinectic水平轴涡轮使用一个一般动态苏醒风涡轮代码 [translate]
aThe customer and the project team agree to respect each other's software project rights. 顾客和项目小组同意尊敬彼此的软件项目权利。 [translate]
aOuroboroｓ Ouroboros [translate]
asearch categories 查寻类别 [translate]
aoun oun [translate]
aflat wafer 平的薄酥饼 [translate]
aadherent 依附 [translate]
asolvent-swollen 溶剂圆鼓 [translate]
aif you do 如果您 [translate]
athe five fearures marked by an *asterisk(e.g.*free fall flow)can be recorded as ‘present’even if they do not occur along at least 1% of the site *asterisk e.g.*free秋天流程指示的(五fearures)可以被记录当`礼物’，即使他们不沿至少1%站点发生 [translate]
aboards of trade 贸易委员会 [translate]
aAfter climbing a great hill, one only finds that there are many 在攀登伟大的小山以后，你仅发现有许多 [translate]
aHave to run to l next week. 必须跑到l下个星期。 [translate]
amarketing innovations 营销创新 [translate]
awhich manufactures safety glass, bullet-proof glass and other ballistic materials was established in 2006. 哪些制造安全玻璃， 2006年防弹玻璃和其他弹道材料建立了。 [translate]
a(g) As soon as the direction of the change of Ha or I is reversed, the current density in thin films (d (g) ，当Ha或I的变动的方向被扭转，电流密度在薄膜 (d <λ) 在je到处豆 (， j = jc之下下跌); [translate]
aEmma is used to receiving compliment on her books. 埃玛在她的书习惯于接受恭维。 [translate]
aIn our circuit, the compensator adjusts six current steps corresponding to the highest seven gain levels. 正在翻译，请等待... [translate]
aBy its specialization the company is the most important manufacturer with a serial production of the safety 由它的专业化公司是最重要的制造者以安全的一个组装线工作 [translate]
aF breakdown problems are alle-viated by locating the ferrite in the region of mini-mum RF electric field. F找出纯铁缓和故障问题大约极小值RF电场。 [translate]
aHungarian team also withdraws prior to the tournament 匈牙利队在比赛之前也让步 [translate]
aust like the term seems to suggest, human resource management refers to the various methods that are applied toward the effective management of the human elements of an organization. The proper application of human resources management is vital to the success of an organization, a factor that is included in the reason ust象期限似乎建议，人力资源管理提到是应用的往组织的人文要素有效的管理的各种各样的方法。 人力资源管理的适当的应用对组织，在原因包括的因素的成功是重要的为什么组织消费很多努力和资源往人的管理目标的有效的认识。 同样地，软的人力资源管理想法是监督雇员一个战略方法在组织，适应往雇员更加伟大的综合化入组织事理与管理相对的一个更加独裁和铅室法。 软和坚硬人力资源管理之间的主要区别是软的方法努力保证雇员被对待以与公认和承认是一致的由管理这样雇员把某事价值对组织贡献，并且应该相应地对待的方式。 [translate]
ust 像一词似乎表明，人力资源管理是指用于实现有效管理的一个组织的人为因素的各种方法。人力资源管理的适当应用取得成功的一个组织，包括在组织为什么花费过多的精力和资源转向人力管理目标的有效实现的原因的一个因素至关重要。为此，软人力资源管理的理念是管理的监督员工在组织中，其目的在于进一步加深一体化的事务，而不是管理的一个更专制和非人格化的过程组织员工的战略方法。软、 硬人力资源管理之间的主要区别是软方法力求确保由管理该等雇员有什么价值作出贡献的组织和应相应地对待与识别和确认是一致的方式对待员工。
象期限的ust似乎建议，人力调配提到是应用的往组织的人为因素有效的管理的各种各样的方法。人力调配的适当的应用对组织，在原因包括的因素的成功是重要的为什么组织消费很多努力和资源往人的管理目标的有效的认识。
ust象期限似乎建议，人力资源管理提到是应用的往组织的人文要素有效的管理的各种各样的方法。 人力资源管理的适当的应用对组织，在原因包括的因素的成功是重要的为什么组织消费很多努力和资源往人的管理目标的有效的认识。 同样地，软的人力资源管理想法是监督雇员一个战略方法在组织，适应往雇员更加伟大的综合化入组织事理与管理相对的一个更加独裁和铅室法。 软和坚硬人力资源管理之间的主要区别是软的方法努力保证雇员被对待以与公认和承认是一致的由管理这样雇员把某事价值对组织贡献，并且应该相应地对待的方式。
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