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领导的主要特点:对他人的责任,例如确保其他人完成他们的任务或达到目标;发出指示,例如工作分配给其他人,告诉人们他们需要做的,给予和接受反馈,例如告诉别人他们做了正确的事情,或他们需要做一些不同的事情听别人的意见,作出决定,例如决定什么样的人需要做的,他们应该怎么做。

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领导的主要特征:对于另外的责任例如确保其他人执行他们的任务或实现目标;发出指示例如,将工作分配给另外的,告诉人他们需要做的;给和收到反馈例如,告诉某人他们直接做事了或那他们需要以不同方式做事听另外的见解;做决定例如,决定另外的需要做的以及怎样他们应该做它。

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领导的主要特点: 责任为他人 eg 确保其他人执行其任务或达到目标 ;给指示 eg 分配给其他人的工作,告诉人们他们需要做 ;给予和接受反馈 eg 告诉别人他们做对了什么,或者他们需要做点什么以不同的方式倾听他人的意见eg 决定其他人需要做些什么,以及他们应该怎样它的决策。

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领导主要特点:保证其他人民的其他的即责任执行他们的任务或实现目标;即作分配工作的指示其他,告诉人们什么他们需要做;即给和接受告诉的反馈某人他们做了正确的事或那需要做某事不同地听其他的观点的他们;即做出决定在什么其他的决定需要做,并且他们怎样应该做它。

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领导主要特点: 对即确定其他人的其他的责任执行他们的任务或实现目标; 给即分配工作的指示其他,告诉人们什么他们需要做; 给和接受反馈即告诉某人他们做了正确的事或那需要做某事不同地听其他的观点的他们; 做出即决定在什么其他的决定需要做,并且怎样他们应该做它。
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